hoe je hier wel iets van over?

Stel ik werk 28 uur via een contract.

Ik werk elders bij binnen het zelfde bedrijf zeg maar gemiddeld 12 uur.

Als ik die 12 uur door middel van over uren of meer uren laat uitbetalen hou ik daar dan gewoon goed van over?

Of is zoiets niet slim?

Groetjes.

Heb je het over de belasting?

Als je twee banen hebt en je werkt bij de ene baan 28 uur en bij de andere 12, dan moet er van 1 baan meer loonheffing ingehouden worden, anders is het fraude. Dit moet je dus altijd doorgeven.

Maar het is binnen het zelfde bedrijf, moet dat dan ook storm?
Ik weet het niet precies hoor, maar overuren worden wel altijd veel zwaarder belast, als je structureel 12 uren meer werkt zou ik vragen of ze je contract aan kunnen passen.

Storm schreef:Heb je het over de belasting?

Als je twee banen hebt en je werkt bij de ene baan 28 uur en bij de andere 12, dan moet er van 1 baan meer loonheffing ingehouden worden, anders is het fraude. Dit moet je dus altijd doorgeven.

Maar dat kan je dan aan het einde toch weer terugvragen? Althans, ik heb ook een hele tijd 2 baantjes gehad en kreeg dat dan altijd weer terug

Ik vind je post een beetje moeilijk te begrijpen, maar als ik het goed heb werk je 28 uur en daarnaast binnen datzelfde bedrijf nog 12 uur?
Als je het als overuren laat uitbetalen, betaal je heel veel belasting. Ik zou proberen die 12 uur via een contract te laten lopen.