3e gesprek: voorwaarden?

Na al 2 gesprekken gehad te hebben bij een bedrijf waar ik graag zou willen werken, heb ik einde van de week een 3e gesprek met de directie. Het is dus nog steeds niet duidelijk of ze mij een aanbod gaan doen en wanneer de eventuele startdata is (1 november misschien al? Weet niet of dat mogelijk is zo snel). Maar wil me toch vast een beetje voorbereiden op een eventuele onderhandeling.Qua salaris heb ik al een indicatie moeten geven. Ben starter dus ben vrij laag gaan zitten, maar welke secundaire arbeidsvoorwaarden kunnen belangrijk zijn?

Auto als je moet reizen? Telefoon als je moet bellen? Laptop als je veel thuis moet werken? Aantal vakantiedagen?

eventueel kinderopvang, collectieve verzekering, hoeveel uur(of dat meer of minder kan worden mocht je dat willen)

Wat ik tot nu toe weet is:

-premievrije pensioenregeling
-24 vrije dagen op full time basis (ik ga 4 dagen werken)
-Vergoeding woon werkverkeer (dus mijn benzine)

Wat denken jullie trouwens van de startdatum? Als ik vrijdag een gesprek heb zou ik dan 1 nov (dinsdag) al de slag kunnen? (qua papierwerk e.d)

Op dat laatste zou ik niet meteen rekenen. Bij mijn werkgever kan dat niet omdat er mensen gescreend moeten worden. Die screening kan pas weer als mensen al hun papieren (per post!) hebben opgestuurd, etc. Wij nemen ook wel eens mensen per halverwege de maand in dienst, dat maakt in feite niet zo heel erg veel uit.
Zou gewoon aangeven dat je per direct beschikbaar bent.

Dus als je vrijdag pas gesprek hebt, ga er dan maar niet direct vanuit dat je dinsdag al kunt beginnen.

Voor deze functie is geen screening nodig. Heb idd aangegeven per direct te kunnen beginnen.
Moet zeggen dat ik het helemaal niet erg zou vinden om later te beginnen dan 1 nov. Kan ik nog even lekker bij mijn zoontje thuis zijn:)
Vroeg me even af of het wel zou kunnen, beginnen in zo'n korte tijd of beginnen midden in de maand.

Ik zou vragen of er mogelijkheden zijn extra vrije dagen te krijgen / bij te kopen, zes weken op jaarbasis is weinig.

Twellie schreef:Ik zou vragen of er mogelijkheden zijn extra vrije dagen te krijgen / bij te kopen, zes weken op jaarbasis is weinig.

Wellicht weinig, maar zeker niet abnormaal weinig. Minimum per jaar is 20 obv 40 uur. Alles wat je daarboven krijgt is mooi meegenomen voor de werknemer...
Wel een goede tip om te vragen, of je kunt bijkopen! En vragen of ze aan een fietsplan doen?

Hoe is je gesprek gegaan en wanneer ga je beginnen?
succes alvast!

Ik ben ook erg benieuwd hoe je gesprek is gegaan?

Nu, na 3 gesprekken te hebben gehad, moeten ze nog met elkaar overleggen of ik het ga worden of een andere kandidaat. Baal echt als een stekker zeg dat ik het hele weekend weer moet wachten. Maar ja, niets aan te doen.

Oh nou, had wel verwacht dat je na een derde gesprek zou weten of je het zou zijn of niet.
In ieder geval, ik hoop voor je dat je het wordt.

Heb je wel antwoorden gekregen op de vragen die je had? En wanneer je zou kunnen beginnen, mocht je het worden?

Dat had ik eigenlijk ook wel gedacht. Nu 3x geweest dus had vandaag dan wel uitsluitsel verwacht. Qua salaris gaan ze akkoord met wat ik wil verdienen (had ook laag ingezet). Maar verder nog niet echt over de secundaire arbeidsvoorwaarden gehad omdat ze er nog niet uit zijn wie het gaat worden. Pff fijn die onzekerheid.

Zo bang dat dit het ook weer niet gaat worden. Zo wel dan zou ik niet volgende week maar die week daarop kunnen beginnen. Werktijden zijn trouwens ook een half uur langer per dag dan verwacht (1 uur pauze in eigen tijd)

Klote zeg dat je het nog niet weet :s Wist je wel dat er nog een andere kandidaat in de race was?

Weet je nu maandag meer, Chipa?

Wat slordig eigenlijk om pas na 3 gesprekken duidelijkheid te hebben. Ik dacht dat je altijd na 2 gesprekken al meer zou weten

Inderdaad, HEEL vervelend als de sollicitant zo lang 'aan het lijntje' gehouden wordt. Ik zal iig voor je duimen!

Ik wist wel dat er 3 gesprekken zouden komen maar het 3e gesprek zou een arbeidsvoorwaarden gesprek zijn. Dan zou je dus wel al weten of je het zou worden. Probleem was dat de directie op vakantie was dus de eerste 2 gesprekken heb ik met een ander gehad en nu 3e gesprek met directie. Wist ook niet dat er nog een kandidaat was. Hoorde ik pas gisteren.

Sowieso eigenlijk best lullig voor degene die het niet gaat worden. Ben je toch al 3x geweest en dat kost ook benzine e.d. Maar ja is de tijd van de werkgever momenteel.

Ben ondertussen wel nog verder aan het zoeken want is een aardige reistijd en 1 uur pauze in eigen tijd waardoor ik best vroeg moet beginnen en ik wil eigenlijk toch liever 3 ipv 4 dagen werken (al is dat denk ik vrijwel onmogelijk als starter)

Ik heb de baan!

Gefeliciteerd!!

Gefeliciteerd, wat leuk!

Gefeliciteerd!!

Gefeliciteerd!!

Woehoe, wat goed!